企业的可持续成长，从根本上靠的是组织建设和文化建设。因此，人力资源管理的基本目的，是建立一支高素质、高境界和高度团结的队伍，以及创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的机制，为公司的快速成长和高效运作提供保障。

招聘职位：货架仓储总经理

职位要求：1.全面负责仓储货架（各类型货架含立体库等）日常生产管理。

2.本科学历，机械类或相关专业。

3.组织沟通能强，对仓储货架生产工艺熟悉。

4.两年以上货架生产公司管理经验。

招聘职位：货架设计工程师

职位要求：1、负责货架项目成本核算报价，货架图纸的设计，根据公司业务发展要求提出各类设施的概念设计方案与相关设施资源配置方案；

2、有2年以上货架设计经验。

招聘职位：自动化立体库安装承包队

职位要求：有立体库安装经验，人员10人以上。